Suite à deux groupes de travail, le ministère a présenté au CSA-MEN du 6 mai dernier des mesures de modification du déroulement de carrière et d’évaluation des enseignant·es.

Le MEN ne disposant toujours pas des arbitrages budgétaires interministériels permettant de financer ces mesures, le décret n’est toujours pas publié. Le calendrier et l’avenir de ces mesures sont incertains étant donné le contexte austéritaire dans la Fonction Publique.

Les syndicats enseignants de la FSU (FSU-SNUipp, SNEP-FSU, SNES-FSU, SNUEP-FSU) adressent un courrier commun à la ministre :

En audience avec la FSU le 11 juin, Elisabeth Borne a confirmé que les mesures ne seraient pas effectives pour la rentrée 2025, n’ayant pas obtenu l’arbitrage budgétaire auprès de Bercy.

Plus d’infos sur le site de la FSU-SNUipp !

Les syndicats de la FSU ont interpellé la ministre et ils proposeront à l’intersyndicale de s’adresser au premier ministre pour exiger que les maigres avancées soient actées.